דרוש/ה פקיד/ת קבלה ואדמיניסטרציה  לבית אבות ביפו.

היקף המשרה: מלאה (08:00–15:00).

תיאור התפקיד:

קבלת קהל וטיפול שוטף בפניות.

ביצוע עבודות אדמיניסטרטיביות מגוונות.

תמיכה תפעולית שוטפת בצוות המשרד.

עבודה מול גורמים פנים וחוץ ארגוניים.

דרישות התפקיד:

ידע בסיסי במחשבים – חובה.

סדר, ארגון, אחריות ויחסי אנוש טובים.

נכונות לעבודה בצוות ובסביבה דינמית.

דרוש/ה אחראי/ת בטיחות מזון (HACCP)-אשקלון.

תיאור התפקיד:

אחריות על יישום דרישות תקני בטיחות המזון בארגון.

הובלה וליווי של ראשי צוותי HACCP במפעלים.

עמידה בדרישות רגולציה, תקני איכות ובטיחות מזון.

ביצוע מבדקים פנימיים ומבדקי ספקים.

טיפול ומעקב אחר אירועים בעלי השפעה פוטנציאלית על בטיחות המזון.

ביצוע מחקרי HACCP (חקר סיכונים לחומרי גלם ולתוצרת גמורה).

סיורי HACCP שוטפים במחלקות.

הדרכות עובדים בתחומי ניקיון ובטיחות מזון.

ניטור סביבתי, עדכון נהלים והוראות עבודה.

דרישות התפקיד:

תואר ראשון רלוונטי – מדעי המזון / ביוטכנולוגיה / הנדסת איכות – חובה.

ניסיון של לפחות שנתיים בתחומי איכות ובטיחות מזון – חובה.

היכרות מעשית עם תקני HACCP – חובה.

אנגלית ברמה גבוהה – חובה.

יכולת עבודה עצמאית, סדר, ארגון, יוזמה ויחסי אנוש מעולים.

פרטים נוספים:

ימים: ראשון–חמישי 07:00–16:00

ימי שישי: 07:00–13:00 (לפי צורך)

לעבודה מעניינת ומשמעותית מול נכי צה”ל הזכאים לנופש (ללא מכירות),
דרושים/ות נציגי/ות שירות למרכז הזמנות בראשון לציון – מערב.

במסגרת התפקיד:

מענה טלפוני ושירות ללקוחות.

עבודה מול מערכות ממוחשבות.

מתן מידע וסיוע בנוגע לזכאות לנופש.

דרישות:

יכולת עבודה בסביבה ממוחשבת.

יכולת עבודה בצוות.

סבלנות, יחסי אנוש מעולים ותודעת שירות גבוהה.

ניסיון קודם – יתרון.

היקף משרה: משרה מלאה עם גמישות קלה בשעות.

דרוש/ה מנהל/ת אדמיניסטרטיבית למפעל לעיבוד שבבי ברמלה,

לתפקיד מגוון ומשמעותי הכולל ניהול שוטף ותפעול מערך האדמיניסטרציה במפעל.

במסגרת התפקיד:

ניהול משרד ותמיכה אדמיניסטרטיבית בהנהלת המפעל ובמחלקות הייצור.

אחריות על סביבת עבודה משרדית תקינה ומסודרת.

מעקב אחר הזמנות, חשבוניות ותשלומים.

טיפול ברכש משרדי ותפעולי, עבודה מול ספקים וקבלנים.

ניהול תקשורת עם לקוחות, ספקים וגורמים חיצוניים.

סיוע בגיוס כוח אדם וקליטתו במפעל.

ניהול תיעוד, דוחות ומערכות מידע משרדיות.

תיאום יומנים, פגישות וישיבות.

דרישות:

ניסיון קודם בתפקיד אדמיניסטרטיבי – יתרון משמעותי לניסיון במפעל או בסביבה תעשייתית.

שליטה מלאה ביישומי Office ובמערכות ממוחשבות, בדגש על PRIORITY.

יכולת ארגון גבוהה, סדר ותשומת לב לפרטים.

כישורי תקשורת מעולים ויכולת עבודה מול ממשקים מרובים.

עצמאות, אחריות ויכולת עבודה תחת לחץ.

אנגלית ברמה טובה – יתרון.

לחברה בפריסה ארצית דרושים/ות למטפלים ומטפלות לקשישים בבתיהם .
היקף המשרה ושעות העבדה גמישות מאוד וניתנות לשילוב עם עבודה נוספת .
תפקיד המטפלת דורש סיוע בטיפול האישי והסביבתי לקשישים בבתיהם.
רמת הסיוע לקשיש נקבעת לפי רצון המטפלת והיכולות שלה , המטופלים ברמות שונות של קשיים תפקודיים.
החל מצורך בהשגחה, ניהול קל של משק הבית, ליווי חברה ושליחויות  וכלה בסיוע סיעודי מלא –רחצה החלפת חיתולים וכד’ , 
ניתן להתאים את תכנית העבודה ותפקיד המטפל/ת ליכולות שלו/ה.
 

למפעל באזור ניר צבי דרוש/ה מכונאי/ת אחזקה לתפקיד מעניין ודינמי במחלקת האחזקה.

תיאור התפקיד:

איתור וטיפול בתקלות בקווי הייצור – במכונות הידראוליות, פנאומטיות, ציוד סובב ועוד.

ביצוע תחזוקת שבר ותחזוקה מונעת.

דיווח תקלות במערכת האחזקה.

עבודה בשטחי המפעל.

דרישות התפקיד:

ניסיון של שנתיים ומעלה כמכונאי/ת אחזקה – חובה.

ידע מעשי בפנאומטיקה ובציוד סובב – חובה.

נכונות לעבודה פיזית ברחבי המפעל (ניר צבי).

השכלה טכנית – יתרון.

שעות העבודה:
ימים א’-ה’: 07:00–16:15.
נכונות לשעות נוספות.
ימי ו’ – לפי הצורך.

לתפקיד משמעותי עם ערך דרוש/ה מטפל/ת לסיוע וליווי לקשישים
במסגרת התפקיד:
ליווי הקשישים לקופ”ח,אוזן קשבת ,קניות עפ”י צורך, ניקיון קל ובסיסי.
עזרה קלה בבישול ובאפייה,מתן מענה נגיש לסביבה.
שעות עבודה:
גמישות מאוד עפ”י צורך, משרה חלקית/מלאה/33% משרה
מיקום המשרה: חדרה

דרוש/ה נהג/ת שינוע לסניף אשדוד בחברת ליסינג והשכרת רכבים.

שעות עבודה:
א’-ה’ 07:30-16:30 (שלוש פעמים בשבוע עד 17:00), יום ו’ לסירוגין 08:00-13:00

תיאור התפקיד:

איסוף והחזרת רכבים מלקוחות
שינוע רכבים לטיפולים תקופתיים, תיקון תקלות, טסטים ונזקי פח.
תיאום מול מנהלי ועובדי מוסכים
איסוף רכבי סיום עסקה ובדיקת מצבם
מילוי ועדכון פרטים על רכבים שנאספו / נמסרו / דוחות נזק
דיווח שוטף על ביצוע משימות
עבודה עם מסופון

כוננויות:
אחת לשבוע כוננות לילה, אחת לחודש כוננות סופ”ש.
במסגרת הכוננות הנציג מקבל רכב מהסניף.
הכוננות מתחילה משעת סגירת הסניף (בימי חול בשעה 17:00, בימי שישי בשעה 13:00)

דרישות התפקיד:

רישיון נהיגה בתוקף (עדיפות לרישיון ידני)
ותק של שנתיים ברישיון נהיגה
יכולת עבודה בסביבת עבודה דינאמית ומשתנה
יכולת עבודה עצמאית ובצוות.
תודעת שירות גבוהה
יכולת עבודה במצבי לחץ
זמינות לעבודה בימי שישי
זמינות לכוננויות (אחת לשבוע כוננות לילה, אחת לחודש כוננות סופ”ש)

דרוש/ה נהג/ת שינוע לסניף לוד בחברת ליסינג והשכרת רכבים.

שעות עבודה:
א’-ה’ 07:30-16:30 (שלוש פעמים בשבוע עד 17:00), יום ו’ לסירוגין 08:00-13:00

תיאור התפקיד:

איסוף והחזרת רכבים מלקוחות
שינוע רכבים לטיפולים תקופתיים, תיקון תקלות, טסטים ונזקי פח.
תיאום מול מנהלי ועובדי מוסכים
איסוף רכבי סיום עסקה ובדיקת מצבם
מילוי ועדכון פרטים על רכבים שנאספו / נמסרו / דוחות נזק
דיווח שוטף על ביצוע משימות
עבודה עם מסופון

כוננויות:
אחת לשבוע כוננות לילה, אחת לחודש כוננות סופ”ש.
במסגרת הכוננות הנציג מקבל רכב מהסניף.
הכוננות מתחילה משעת סגירת הסניף (בימי חול בשעה 17:00, בימי שישי בשעה 13:00)

דרישות התפקיד:

רישיון נהיגה בתוקף (עדיפות לרישיון ידני)
ותק של שנתיים ברישיון נהיגה
יכולת עבודה בסביבת עבודה דינאמית ומשתנה
יכולת עבודה עצמאית ובצוות.
תודעת שירות גבוהה
יכולת עבודה במצבי לחץ
זמינות לעבודה בימי שישי
זמינות לכוננויות (אחת לשבוע כוננות לילה, אחת לחודש כוננות סופ”ש)

נציג/ת דלפק:
תיאור התפקיד:

התפקיד כולל מתן מענה טלפוני, פרונטלי ומענה למיילים.
טיפול בפניות ממוקד השירות ומחלקות פנים ארגוניות.
עבודה בממשקים עם מחלקות מהארגון (מוקד, מחלקת ביטוח, מחלקת גבייה,

הנהלת חשבונות, מנהלי תיקי לקוחות, מחלקה טכנית ועוד) וגורמים חיצוניים (קציני רכב, מוסכים, מכוני רישוי, פנצ’ריות ועוד).

טיפול בחוזים ודוחות )חריגות ק”מ, הסבת דוחות, טיפולים תקופתיים, ריקולים).
עבודה בסביבה ממוחשבת.
משרת שירות ובק-אופיס.

דרישות התפקיד:

יכולת עבודה בצוות.
שליטה מלאה במחשב ביישומי אופיס.
תודעת שירות גבוהה.
יכולת עבודה בסביבת עבודה דינאמית ומשתנה.
יכולת עבודה במצבי לחץ.
תודעת שירות גבוהה.
שפות נוספות – יתרון.
זמינות לעבודה בימי שישי.